2009年度述职报告
罗秀小学 李卫强
日历即将翻过2009年。盘点往昔，只为启迪未来。下面，我分三部分简要汇报。
一、加强学习，自我提升。
上半年，我参加了职称英语培训，如期通过了职称英语和计算机的全国卷考试。下半年，我参加了区教育党校的校长财经管理轮训班，如期取得了结业证。业余时间，我参加了在职研究生考前辅导和联考。期间，同事们给予我很多的支持和帮助，在此，谨向大家表示谢意。
二、落实整改，提升质量。
主要开展了以下几方面工作：
1、重视队伍建设。（1）结合“三奖”评选、年度考核，树立了冯育捷等师德榜样；（2）开展校本培训，实施第三轮统整实验校任务；（3）结合校园开放日，展示我校师生风采；（4）举办第二届校园学术节，为骨干教师专业成长搭建交流平台。
2、完善教学流程管理和激励机制。完善《教学流程管理实施办法》，制订《奖教金和奖学金实施办法》。规范教学行为，强化质量意识。促进教学质量稳步提高。
3、实施主体性德育，提高德育实效。以迎世博和庆祝建国60周年为契机，开展“庆建国60周年、为世博添光彩”系列活动，结合每月分主题，开展 “争当小海宝”活动，将“爱国荣校”教育贯彻始终。学生礼仪规范和队风纪水平明显提高。
4、落实“阳光体育”精神。开齐、开足体育课、体育活动课，并在项目、器材和师资方面予以充分保障。体育专项督导，反馈良好。
5、推进“一校一品”建设，打造学校特色。完善《“一校一品”校园篮球文化建设规划》。提炼形成“激情律动，协同向上”为核心的校园篮球文化价值观。
6、以科研推动教育教学开展。家庭教育课题《新上海人子女学习准备期教育的实施和研究》被确立为市级子课题。《课程实施如何有效管理的研究》和周秀芳老师的《数学课堂教学贴近生活的统整策略研究》被确立为区级课题。
7、加强环境建设，改善办学条件。本年度完成了电脑房、校史室、多功能室的装修。粉刷了公共部位的内墙。完成了所有教室的多媒体设备安装，信息化水平进一步提高。校园环境、办学条件有所改善。
8、实施财产清查交接工作。财产清查交接涉及方方面面。后勤组相关人员为此投入了大量时间和精力。最终，在各方努力下如期通过设备组专项验收。
9、平稳对接绩效工资改革。在支部、工会和全体教工的理解支持下，高票（94.9%）通过绩效工资改革方案，为推动今后工作奠定良好基础。
10、集体荣誉：区文明单位、区教师专业发展基本达标奖、申报市安全文明校、市家庭教育课题项目学校；体育取得历史最好成绩（全区小学组第10名）；科技艺术教育成绩良好。
以上工作的开展离不开教工的密切配合。以上成绩的取得，是全校师生共同奋斗的结晶。
三、严格自律，规范履职。
是非面前，我坚持以大局为重，以集体利益为重。工作中、勇于进取、敢于担当。为人处事，客观公正。利益当前，严于自律。
座谈会上，老师们给予我客观评价，既肯定了我的进步，也对我提出了意见、建议：1、“一校一品”建设方面：要加大在学生中的推进力度；要加强对教师的实践能力培训；2、密切联系群众方面：多深入群众，多做有心人，善于发现并发扬教工中的闪光点；3、做事考虑要更加周密些，不仅要有计划，有结果，还要关注过程及反馈。这些建议和意见，将是我下一步工作和改进的着力点。
展望2010年，不仅是新三年规划的开局年，更是世博年。希望全体教工继续“激情律动，协同向上”，为罗秀小学、为徐汇教育多作贡献！ [
